Jovem Aprendiz Americanas – Quanta ganha e benefícios


Veja todos os detalhes sobre as vagas de jovem aprendiz da Americanas antes de fazer a sua inscrição. Agora, se você quer ver como se inscrever, basta clicar abaixo:

Aqui vamos te explicar o que é o programa de Jovem Aprendiz Americanas, qual o valor do salário, quais são os principais benefícios, além do dia a dia de trabalho dentro da empresa.

O que é o Jovem Aprendiz Americanas

O Jovem Aprendiz Americanas é um programa que oferece a jovens a chance de iniciar a carreira com base na Lei da Aprendizagem. O contrato é formal, com duração determinada e vínculo com carteira assinada. Durante o período, o jovem trabalha de forma prática e também participa de uma formação teórica obrigatória, oferecida por instituições parceiras.

Quanto ganha um Jovem Aprendiz que trabalha na Americanas

O salário de um Jovem Aprendiz Americanas varia entre R$ 600 e R$ 800, dependendo da carga horária e da região. Além do salário mensal, o jovem tem direito a benefícios garantidos por lei e pela própria política da empresa, o que ajuda a complementar a renda e manter a segurança durante o período do contrato.

Principais benefícios oferecidos

  • Salário compatível com a jornada de 4 a 6 horas diárias
  • Vale-transporte para garantir o deslocamento até o local de trabalho
  • Vale-refeição ou vale-alimentação, conforme a unidade e carga horária
  • Seguro de vida, oferecendo mais proteção durante o programa
  • Capacitação profissional, por meio de cursos teóricos e treinamentos internos

Como é ser um Jovem Aprendiz Americanas

No dia a dia, o jovem aprendiz atua em funções simples, mas essenciais para o funcionamento da loja. Entre as atividades estão o atendimento ao cliente, a organização de prateleiras e estoque, o apoio às vendas e a participação em treinamentos internos. O ambiente é dinâmico, com contato constante com diferentes áreas e colegas, o que favorece o aprendizado prático e o desenvolvimento de habilidades profissionais.

Perguntas mais frequentes sobre o programa

Iniciar sua carreira através de um programa tão tradicional para empregar jovens no Brasil é o desejo de muitas pessoas – e na Americanas em 2025 não seria diferente.

Aqui estão algumas das dúvidas mais comuns sobre o programa:

Posso ser efetivado depois do contrato como Jovem Aprendiz?
Sim. Muitos jovens são contratados após o término do contrato como aprendiz, dependendo do desempenho e da disponibilidade de vagas.
Preciso ter experiência para participar do programa?
Não. O programa é voltado para quem busca o primeiro emprego, e não exige experiência anterior.
Como funciona o curso teórico do Jovem Aprendiz?
A formação é oferecida por instituições conveniadas e aborda temas como ética, comunicação, direitos trabalhistas e noções de mercado.
Posso escolher em qual setor vou trabalhar?
Geralmente, a empresa define o setor com base nas necessidades da loja e no perfil do aprendiz.
É possível ser desligado antes do contrato acabar?
Sim. O contrato pode ser encerrado por motivos como faltas excessivas, descumprimento de regras ou desempenho insatisfatório.

Na próxima página, conheça informações práticas sobre como é a rotina de trabalho, quanto tempo dura o contrato, como funciona o processo seletivo e, principalmente, como se candidatar a uma vaga. Clique abaixo!