Jovem Aprendiz Santander: Como se inscrever, benefícios e oportunidades

Para ser um Jovem Aprendiz Santander, você precisa passar por algumas etapas do processo de seleção. Veja abaixo como funciona e conheça também sobre a jornada de trabalho, atribuições e a rotina do Aprendiz!

Processo de Inscrição no Jovem Aprendiz Santander

Para se inscrever no programa Jovem Aprendiz Santander, o candidato deve acessar o site oficial do banco ou utilizar o aplicativo “TAQE,” uma plataforma parceira onde é possível enviar o currículo e preencher o cadastro inicial. Esse é o primeiro passo para iniciar a candidatura ao programa.

O processo seletivo inclui algumas etapas, como preenchimento do cadastro, testes de perfil, dinâmicas de grupo e uma entrevista final com o gestor da área. Cada fase tem como objetivo avaliar o alinhamento do candidato com a cultura e as exigências do banco.

Dicas para se Destacar no Processo Seletivo:

• Preencha o cadastro com atenção aos detalhes, evitando erros ou omissões.
  
• Mostre interesse pela área bancária e pesquise sobre a cultura e valores do Santander.
  
• Nas dinâmicas e entrevistas, demonstre boa comunicação e proatividade, destacando-se com uma postura profissional e participativa.
  
• Esteja pronto para a entrevista e se for chamado, pratique respostas para perguntas comuns, mostrando que você está disposto a aprender e sabe trabalhar bem em equipe.

Benefícios do Jovem Aprendiz Santander

Entre os principais benefícios do programa Jovem Aprendiz Santander, destacam-se:

Além disso, o programa oferece uma trilha de desenvolvimento voltada para a capacitação. Isso inclui treinamentos específicos, imersões em áreas de atuação do banco e acompanhamento profissional constante, garantindo que o jovem tenha o suporte necessário para crescer e aprender dentro da instituição.

Duração do Programa e Jornada de Trabalho

O contrato de Jovem Aprendiz no Santander tem uma duração que pode variar entre 18 e 24 meses, conforme a legislação trabalhista e as normas da instituição. Esse período é ideal para o aprendiz absorver uma boa base de conhecimento prático e teórico.

A jornada diária é de 6 horas, das 9h às 15h, de segunda a sexta-feira. Essa carga horária é organizada para que o jovem aprendiz consiga conciliar o trabalho com os estudos, tornando o programa acessível para quem ainda está em fase escolar.

Atribuições e Rotina do Jovem Aprendiz no Santander

Entre as tarefas do jovem aprendiz estão o atendimento ao cliente, a organização de documentos, o apoio nas rotinas administrativas do banco e o uso de sistemas internos. Essas atividades permitem que o aprendiz entenda o funcionamento das operações bancárias e desenvolva habilidades essenciais para o setor.

A experiência prática e o aprendizado diário no ambiente bancário contribuem para a formação profissional do jovem, que sai do programa com conhecimentos sólidos sobre atendimento e processos internos do banco.

A rotina de um Jovem Aprendiz no Santander ainda pode incluir atividades como:

• Melhorar a experiência do cliente por telefone e pessoalmente
  
• Direcionar o uso de canais digitais para os clientes
  
• Realizar triagem investigativa de clientes
  
• Garantir que os equipamentos de autoatendimento estejam em bom estado
  
• Executar ações de rotina de processos
  
• Construir e alimentar relatórios
  
• Checar e analisar documentações
  
• Gerir o controle de prazos
  
• Analisar e diagnosticar ocorrências e reclamações dos clientes

Vantagens e Oportunidades Futuras

Ao final do contrato, há a possibilidade de efetivação, dependendo do desempenho e da disponibilidade de vagas no Santander. Aqueles que se destacam ao longo do programa podem ser convidados a integrar a equipe de forma permanente.

Além disso, a experiência adquirida durante o programa no Santander representa um diferencial significativo para o mercado financeiro, abrindo portas tanto para futuras oportunidades dentro do banco quanto em outras instituições do setor.

O programa Jovem Aprendiz Santander oferece uma ótima oportunidade para jovens que desejam iniciar a carreira no mercado bancário. Com benefícios, experiência prática e possibilidade de efetivação, é uma porta de entrada para uma carreira no setor financeiro.